在现代职场中，员工加班已经成为常态。如何规范地处理加班申请，确保员工的权益和公司的正常运作，就显得尤为重要。**将围绕“员工加班申请单模板”这一问题，为您提供详细的指南和建议。

一、员工加班申请单的重要性

1.确保员工权益：加班申请单是公司规范管理的重要文件，有助于保护员工合法权益。

2.规范加班管理：通过加班申请单，公司可以明确加班规定，规范员工加班行为。

3.便于财务结算：加班申请单为财务部门提供了准确的数据支持，有助于合理结算加班费。

二、制作员工加班申请单的要点

1.明确申请主体：申请单应注明申请人的姓名、部门、岗位等信息。

2.确定加班时间：具体说明加班日期、开始时间和结束时间。

3.提出加班原因：详细描述加班原因，包括工作任务、紧急程度等。

4.加班时长：准确记录加班时长，便于财务结算。

5.领导审批：填写领导审批意见，确保加班申请合规性。

三、员工加班申请单模板

以下是一个简单的员工加班申请单模板，供您参考：

员工加班申请单

一、申请人信息

姓名：______部门：______岗位：______

二、加班时间

加班日期：______开始时间：______结束时间：______

三、加班原因

原因描述：______

四、加班时长

加班时长：______小时

五、领导审批

领导意见：______

领导签名：______签署日期：______

四、使用员工加班申请单的注意事项

1.申请前应了解公司加班规定，确保申请合规。

2.填写申请单时，务必真实、准确，不得虚报或隐瞒。

3.加班结束后，及时提交申请单，确保加班费用得到合理结算。

通过**，相信您对“员工加班申请单模板”有了更深入的了解。规范使用加班申请单，有助于保护员工权益，维护公司形象，实现和谐共赢。希望**能为您的工作带来实际帮助。